Disponibilitate vs. Egocentrism

A situa pe un plan secund propriile proiecte și priorități față de dorințele celor pe care îi servești.

• De multe ori întâlnim în comunitate, în familie sau la servici stări conflictuale între persoane cu temperamente/personalități diverse. În aceste cazuri e nevoie să separăm poziția de personalitate/temperament și să respectăm anumite principii de viață prin care putem exersa această trăsătură (disponibilitatea) fără un conflict lăuntric, menținându-ne astfel echilibrul sufletesc.
• Disponibilitatea strălucește în stările de criză/urgențe când problemele/provocările se înmulțesc. În aceste situații avem nevoie atât de discernământ pentru a ști unde ne este locul în conformitate cu pregătirea ce-o avem, dar și de inițiativă pentru a interveni prompt și a nu aștepta invitații speciale.
• Disponibilitatea noastră, este importantă nu numai pentru cei apropiați care contează pe noi, dar și pentru colegii de servici sau vecini care ne cunosc pregătirea și potențialul.
• În ultimă instanță cedând dreptul de a alege activitățile/proiectele ce ne interesează pe noi și fiind disponibili preferințelor/dorințelor celor cu care interacționăm, va îmbunătăți relațiile cu aceştia.

“Nu poţi trăi o zi perfectă fără să faci ceva pentru cineva care nu te va putea răsplăti niciodată.”
John Wooden

“Cel care așteaptă să fie rugat, dăruie prea târziu.”
Proverb latin

Mai multe idei găsiţi în “Dobândirea succesului adevărat”.
https://characterfirst.ro/manuale/49-lectii-despre-caracter/

Echipa Character First.
Vă rugăm răspândiți!

Compasiune vs. Indiferenţă

A investi tot ce este necesar pentru a vindeca rănile altora.

Această trăsătură poate fi folosită ca un “barometru” de autoanaliză a propiei atitunini faţă de aproapele nostru, dar şi de noi!

• Pentru a arăta consideraţie faţă de o persoană rănită avem nevoie nu numai de compasiune, dar şi de toleranţă şi discreţie. Toleranţă, pentru a înţelege situaţia/frământările din punctul ei de vedere; discreţie, pentru a nu răspândi cele aflate fără consimţământul persoanei în cauză.
• Când o persoană trece printr-o stare/situaţie ce ne aminteşte de trecutul nostru ne poate stârni empatie. În timp ce aceasta este lipsită de acţiune, compasiunea implică o dorinţă de a veni în ajutorul persoanei respective şi a contribui la vindecarea/eliberarea acesteia.
• Să ne cercetăm singuri şi să discernem unde începe şi unde se termină responsabilitatea noastră, iar inainte de a da frâu compasiunii, asigurându-ne că izvorăşte din motive pur altruiste, iar acţiunea (prin vorbire şi fapte) este la standarde acceptate atât de noi cât şi de persoana în cauză.
• Când compasiunea este prezentă la birou, la şcoală, în familie, aceasta atrage după sine un alt nivel de relaţionare unde mânia este înlocuită cu calm, armonie şi o vorbire plină de respect reciproc.

“Pe om trebuie să-l priveşti cu cel mai înalt respect dar şi cu adâncă compasiune, cu încredere dar şi cu prudenţă…..”
IPS Justinian Chira

“Crăciunul nu este o perioadă, nici un sezon, ci o stare de spirit. Adevăratul spirit al Crăciunului înseamnă să preţuieşti pacea şi bunăvoinţa, să oferi, din plin, compasiune.”
Definiţie celebră de Calvin Coolidge

Echipa Character First vă doreşte un Crăciun Fericit!
Vă rugăm răspândiți!

Ospitalitate vs. Izolare (Singurătate)

A împărţi din inimă cu alţii mâncarea, adăpostul sau conversaţia.

Ospitalitate, dar şi discernământ şi autocontrol!

“Se spune că orice faptă bună poate fi subminată de răul care o urmăreşte. Astfel, pentru cei imprudenţi, ospitalitatea şi dragostea de străini poate atrage după sine” foarte multe consecinţe. De aceea este bine să avem în vedere şi alte trăsături:

• Pentru a evita pierderi sau situaţii neplăcute să discernem starea, poziţia, adevaratele intenţii ale celui ce-i oferim găzduire.
• Să exersăm autocontrol, cumpătare când îi oferim bucate şi băutură.
• Să nu cădem în ispita de a-l ridiculiza dacă izvorăşte în noi un sentiment de superioritate (inferioritate) sau acela de protector al legilor srăbune şi datinilor neamului.

“Nu știu cărei fericite întâmplări datorăm plăcerea de-a vă găzdui în modestul nostru orășel, dar oricare-ar fi, vă rog să credeți că vă primim cu brațele deschise…”
Autoanaliză prin replica din comedia Plicul de Liviu Rebreanu

Ţelul suprem al omeniei!

“Ospitalitatea înseamnă un suflet deschis, primitor şi binefăcător, înseamnă o lege a omeniei, dincolo de alegere.”
“Ospitalitatea se aşază pe treptele superioare ale omeniei şi este o expresie a lucidităţii desăvârşite. A fi ospitalier înseamnă a fi gazda tuturor celor care îţi bat la uşă, înseamnă a fi gazda tuturor sărmanilor, a acelora pe care i-a apucat seara fară masă, fară casă, a celor alungaţi, urâţi, înseamnă a fi gazda omului frate de destin cu tine.”
Inspirat din: Character First; Ernest Bernea, Apostol al ospitalităţii; Liviu Rebreanu, Plicul.

Vă rugăm răspândiți!

Blândețe vs. Mânie

A ceda din drepturile și așteptările mele personale din dorința de a fi bun cu ceilalți.

• Blândețea înseamnă să cedezi din dreptul de a fi ascultat, ascultându-i mai degrabă pe ceilalți și căutând să le înțelegi punctul de vedere și situația dificilă în care s-ar putea găsi. Să fii gata să îi asculți pe ceilalți și să nu te lași pradă mâniei îți cere un caracter puternic.
• Blândețea ne ajută să ne comportăm civilizat/cu bunătate chiar si atunci când suntem jigniți/nerespectați, lăsând comportamentul nostru bun si timpul să se ingrijească de reputatia noastră.
• Exprimându-ți bunătatea, nu mânia, într-o situație tensionată, vei determina nu doar îmbunătățirea relației tale cu acea persoană, dar și comunicarea, armonia și productivitatea întregii echipe (familie, școală, comunitate etc).

“Răzbunarea cea mai crudă este când duşmanul tău. E silit a recunoaşte că eşti bun şi dânsu-i rău.”
Replică din Răzvan şi Vidra de Bogdan Petriceicu Hasdeu

Cum puteți răspunde într-un mod constructiv în situații tensionate?

Vă rugăm răspândiți!

Ce este Discernământul?

A înțelege cauzele mai adânci ale evenimentelor care se petrec în jurul nostru.

Cunoașterea cauzelor mai adânci ale unei crize îi dă unei persoane, unei familii, sau unei comunități posibilitatea de a evita atitudinile și acțiunile greșite. Concentrarea asupra formării unui caracter bun și asupra împlinirii responsabilităților unora față de ceilalți în ceea ce privesc nevoile de bază aduce armonia în locul tensiunilor.

• Dacă suntem frustraţi să ne oprim, reexaminăm situaţia şi discernem ce ajustări, acţiuni, atitudini sunt necesare.
• Să fim deschişi la dialog pentru a pune întrebări şi a discerne ce gândesc sau plănuesc alții.
• A discerne nu înseamnă a ne pripi şi  judeca în grabă, ci a reexamina cu atenție toate dovezile.
• Discernământul necesită capacitatea de a pune cap la cap faptele pertinente în timp ce încercăm să descoperim, abordăm, rezolvăm problemele reale.

Cum ne putem dezvolta discernământul?

“Discernământul este puterea de a interpreta ceea ce vedem și auzim.”
Oswald Chambers

Vă rugăm răspândiți!

Curaj vs. Teamă

Încrederea că ceea ce am de spus sau de făcut este adevărat, drept și just.

Evită pericolele dezastruoase!

Un far avertizează cu credincioșie navele, pentru ca acestea să poată evita pericolele, precum stâncile, care nu se văd. Când vezi pericole pe care ceilalți nu le văd, îi poți atenționa înainte de a fi prea târziu.

Mulți oameni sunt preocupați de felul cum vor fi percepuți dacă ar face un anumit lucru. Este suficient ca un far să nu lumineze o singură noapte pentru a cauza dezastre. În mod analog, o singură problemă nerezolvată poate strica relațiile din familie, de la locul de muncă sau din societatea în care trăim.

Luptă pentru ce este bine!

Curajul nu este absența fricii, ci îndrăzneala de a învinge frica în scopul de a face ceea ce este corect. E ușor să urmezi majoritatea. E greu, însă, să lupți pentru adevăr singur.

E mai ușor să lași pe seama altuia să spună sau să facă ce trebuie făcut. Dar e nevoie de curaj să faci sau să susții ceva de valoare. Fii o lumină în întuneric, chiar dacă ești singura!

Fii un lider curajos!

Un lider trebuie să aibă o viziune ideală și o înțelegere realistă a situației și a pașilor necesari pentru a merge înainte. Nu lăsa frica sau orice altă problemă să îți împiedice angajamentul de a face ce este corect.

Curajul aduce speranță prin justețea acțiunii, chiar dacă trebuie să ne scoată din zona noastră de confort. Fă legătura între ceea ce este drept și deciziile zilnice. Dacă tu nu iei atitudine împotriva a ceea ce este rău, cine o va face?

“Idealurile care mi-au luminat calea și din când în când mi-au dat CURAJ reânnoit de a întâmpina viața cu voioșie, au fost bunătatea, frumusețea și adevărul”. -Albert Einstein

Vă rugăm răspândiți!

Stimați prieteni și colegi,
Am intrat în a patra săptămână de izolare.
În această perioadă am avut destul de mult timp de reflecție și m-am tot gândit; ce a ținut acest popor împreună, de neclintit, în ciuda tuturor încercărilor prin care a trecut de-a lungul veacurilor?
Să fi fost simțul umorului, ospitalitatea sau poate generozitatea?

curs.globalcharacter.net/generozitatea.html

În aceste vremuri pline de incertitudine, dând dovadă de generozitate ridicăm o povară de pe umerii celui de lângă noi sau poate de pe sufletul aproapelui nostru. Deseori e suficient și un cuvânt blând sau un gest prin care-i arătam celui de lângă noi că ne pasă. Haideți să facem aceste lucruri, bineînțeles respectând protocolul medical în vigoare.